It smartphone is in wêzentlik diel wurden fan it Nederlânske strjitbyld. It moat lykwols gjin konstante faktor wurde; foaral net yn 'e profesjonele omjouwing. Koartlyn oardiele in Nederlânske rjochter dat it gebrûk fan WhatsApp tidens wurktiden falt binnen it ramt fan it prinsipe 'gjin wurk, gjin lean'. Yn dit gefal hie de nij ûntsleine meiwurker yn in healjier net minder dan 1,255 amorous berjochten stjoerd, dy't neffens de Nederlânske rjochtbank in ôftrek fan in totaal fan € 1500, - rjochtfeardige fan 'e noch te beteljen-out treflik rjocht op fakânsje. Tink dêrom twa kear foar't jo dat tillefoan fan jo buro grypt.
Related Posts
Yn rjochtssaken kin men altyd in soad wrakselje ferwachtsje ...
De Nederlânske Hoge Raad By prosedearjen kin men altyd in protte wrakseljen ferwachtsje en hy-sei-se-sei. Om de saak fierder te ferdúdlikjen, kin de rjochtbank bestelle ...
Nederlân hat himsels wer bewiisd….
Nasjonale en ynternasjonale bedriuwen Nederlân hat him op 'e nij bewiisd as in goede briedplak foar sawol nasjonale as ynternasjonale bedriuwen, as folget...